“Aile Şirketlerinde Kurumsallaşma”

“Geleceğe Yatırım: Kurumsallaşma Süreci ve Stratejik Adımlar”

Programın Amacı:

Aile şirketleri, uzun yıllar boyunca hem ekonomik hem de toplumsal anlamda önemli bir rol oynamış, her dönemde büyük başarılar elde etmiştir. Ancak aile şirketlerinin sürdürülebilirliğini sağlamak ve kurumsal bir yapıya kavuşmak, günümüz iş dünyasında giderek daha kritik hale gelmektedir. Aile içindeki bağlar, şirketin geleceği için güçlü bir temel oluşturabilirken, profesyonel yönetim anlayışının da benimsenmesi gerekmektedir.

Bu eğitim, aile şirketlerinde kurumsallaşma sürecini kapsamlı bir şekilde ele almayı hedeflemektedir. Katılımcılar, aile üyelerinin iş süreçlerine profesyonel bir yaklaşım geliştirmeleri, kurumsal yapıları oluşturma ve yönetim stratejilerini uygulama konusunda derinlemesine bilgi edinirken, aile içindeki güç dinamiklerinin ve liderlik modellerinin nasıl daha sağlıklı bir şekilde yönetilebileceğini öğreneceklerdir.

Aile şirketlerinde kurumsallaşma, sadece aile üyelerinin birbirleriyle olan ilişkilerini değil, aynı zamanda şirketin uzun vadeli başarısını da etkileyen kritik bir süreçtir. Bu eğitim, aile şirketlerinin profesyonelleşme yolunda atacakları ilk adımlardan sonrasına kadar her aşamada onlara rehberlik etmeyi amaçlamaktadır.

Eğitim boyunca elde edeceğiniz bilgiler, yalnızca şirketin yönetim yapısını iyileştirmeye değil, aynı zamanda aile üyelerinin birbirleriyle olan iş ilişkilerini profesyonel bir temele oturtmaya yardımcı olacak, şirketin sürdürülebilirliğini ve büyümesini sağlamada önemli bir adım atılacaktır. Aile şirketinin kurumsallaşması sürecinde, karşılaşacağınız zorlukların üstesinden gelmek ve başarılı bir yapı oluşturmak için gerekli beceri ve stratejilere sahip olacaksınız.

Başarılı bir kurumsallaşma süreci, şirketin sadece bugünü değil, geleceğini de garanti altına alır. Bu eğitimde kazandığınız bilgiler, iş dünyasında güçlü ve kalıcı bir aile şirketi inşa etmenize katkı sağlayacak, geleceğe güvenle bakmanızı mümkün kılacaktır.

Eğitim Metodolojisi:

• Sunumlar-İnteraktif ve kapsamlı bilgi paylaşımı
• Bireysel ve grup egzersizleri-Konu testleri ve tamamlayıcı oyunlar
• Atölye Çalışmaları-Vaka Çalışmaları-Uygulamalı Aktiviteler
• Simülasyonlar-Rol Oyunları

Sunulan bilgilerin maksimum düzeyde anlaşılmasını, kavranmasını ve akılda tutulmasını sağlamak için kanıtlanmış çeşitli yetişkin öğrenme tekniklerini kullanacaktır. Eğitmenler, programın temalarına odaklanmak, becerileri uygulamak ve geri bildirim almak için doğrudan girdi, tartışmalar, vaka çalışmaları ve grup-bireysel alıştırmalar dahil olmak üzere çok çeşitli yöntemler kullanarak öğrenmeyi yönlendirecek ve kolaylaştıracaktır.

Eğitim, baştan sona etkileşimli alıştırmalarla oldukça katılımcıdır. ANR Business Development Academy eğitimleri “Yap-Gözden Geçir-Öğren-Uygula Modelini” takip eder.

Eğitim içerikleri, kuruluşunuzun benzersiz kültürü, hedefleri ve iş gücü özellikleriyle uyumlu olacak şekilde uyarlanacak ve özelleştirilecektir.

Eğitim Süresi ve Formatı: 2-3 gün

Online, hibrit model veya yüz yüze eğitim şeklinde düzenlenebilir. Eğitim süresi, formatı ve içeriği, hedef kitle ve organizasyonun ihtiyaçlarına göre uyarlanabilir.