Güçlü Ekipler, Güçlü Sonuçlar: Takım Yönetiminde Ustalık

  • Süre: 1-2 Gün
  • Eğitim Formatı: Yüz Yüze - Online
Bilgi Edinin

Etkin Takım Yönetimi Eğitimi

“Güçlü Ekipler, Güçlü Sonuçlar: Takım Yönetiminde Ustalık”

Programın Amacı:

Günümüz iş dünyasında başarı, bireysel performanstan çok ekip başarısına bağlıdır. Etkin bir takım yönetimi, kurumların sürdürülebilir büyümesi ve verimliliği için hayati önem taşımaktadır. Takım çalışmasının gücünü doğru şekilde kullanabilen organizasyonlar, iş süreçlerinde daha hızlı, yaratıcı ve etkili sonuçlar elde etmektedir.

Bu eğitim programı, kurum çalışanlarının ve yöneticilerinin ekip yönetimi konusundaki yetkinliklerini artırarak, iş birliğini güçlendirmeyi ve performansı en üst seviyeye çıkarmayı hedeflemektedir. Etkili liderlik, iletişim, motivasyon, çatışma yönetimi ve performans değerlendirme gibi konular üzerinde yoğunlaşan bu program, teorik bilgileri uygulamalı çalışmalarla pekiştirmektedir.

Eğitim Hedefleri:

  • Takım yönetiminde liderlik becerilerini geliştirmek
  • Takım içinde etkili iletişim kurma yetkinliğini artırmak
  • Takım uyumu ve motivasyonunu yüksek seviyede tutmak
  • Takım içinde çatışma ve problem çözme becerilerini geliştirmek
  • Ekip çalışmasının verimliliğini artıracak yöntemleri uygulamak

Eğitim Metodolojisi:

  • Sunumlar-İnteraktif ve kapsamlı bilgi paylaşım
  • Bireysel ve grup egzersizleri-Konu testleri
  • Atölye Çalışmaları-Vaka Çalışmaları
  • Uygulamalı Aktiviteler-Simülasyonlar-Rol Oyunları

Sunulan bilgilerin maksimum düzeyde anlaşılmasını, kavranmasını ve akılda tutulmasını sağlamak için kanıtlanmış çeşitli yetişkin öğrenme tekniklerini kullanacaktır. Eğitmenler, programın temalarına odaklanmak, becerileri uygulamak ve geri bildirim almak için doğrudan girdi, tartışmalar, vaka çalışmaları ve grup-bireysel alıştırmalar dahil olmak üzere çok çeşitli yöntemler kullanarak öğrenmeyi yönlendirecek ve kolaylaştıracaktır.

Eğitim, baştan sona etkileşimli alıştırmalarla oldukça katılımcıdır. ANR Business Development Academy eğitimleri “Yap-Gözden Geçir-Öğren-Uygula Modelini” takip eder.

Eğitim içerikleri, kuruluşunuzun benzersiz kültürü, hedefleri ve iş gücü özellikleriyle uyumlu olacak şekilde uyarlanacak ve özelleştirilecektir.

Eğitim Süresi ve Formatı: 1-2 gün

Online, hibrit model veya yüz yüze eğitim şeklinde düzenlenebilir. Eğitim süresi, formatı ve içeriği, hedef kitle ve organizasyonun ihtiyaçlarına göre uyarlanabilir.

    Bizden Haberdar Olun!

    Bizimle ilgilendiğiniz alanı ve mail adresinizi paylaşın.

    E-Bülten aboneliği sayesinde seçtiğiniz alanda bir güncelleme olduğunda mail aracılığı ile iletişime geçebiliriz.